Patrick Kozakiewicz
Patrick Kozakiewicz
Patrick Kozakiewicz prowadzi sesję grupową
DLA ORGANIZACJI
Jasny umysł. Spokojniejszy zespół.
Warsztaty, wystąpienia i programy, które pomagają ludziom zachować koncentrację, regenerować się po okresach presji i dobrze przewodzić. Oparte na oksfordzkim szkoleniu z uważności i piętnastu latach budowania dobrostanu w dużych organizacjach.
01 · DLA ZESPOŁÓW
Warsztaty
Praktyczne sesje od 90 minut do całego dnia, stacjonarnie lub online, z prostymi praktykami, które można stosować od następnego dnia.
Najczęstsze tematy
- Odporność psychiczna
- Rozpoznawanie pierwszych sygnałów stresu i wypalenia
- Uwaga w świecie ciągłej stymulacji
- Odpowiadanie zamiast reagowania pod presją
Cena na zapytanie
02 · NA WYDARZENIA
Wystąpienia
Prelekcje na konferencje, wyjazdy firmowe i spotkania całej firmy. Mniej teorii, więcej praktyki: uczestnicy poczują różnicę, a nie tylko o niej usłyszą.
Gdzie się sprawdzi
- Konferencje i kongresy
- Wyjazdy zarządu i kadry kierowniczej
- Spotkania całej firmy
- Na żywo lub online, po polsku lub po angielsku
Cena na zapytanie
03 · DLA TRWAŁEJ ZMIANY
Programy
Kilkutygodniowe programy uważności dla zespołów, które chcą trwałej zmiany, a nie jednorazowego wydarzenia.
Co obejmuje
- Cotygodniowe spotkania przez kilka tygodni
- Sprawdzone naukowo programy z Oksfordu
- Dopasowane do Waszej organizacji
- Praktyki, z których ludzie korzystają także później
Cena na zapytanie
Prowadzone po polsku lub po angielsku, na miejscu lub online.
04 · DLA OBECNYCH I PRZYSZŁYCH LIDERÓW
Inteligencja emocjonalna dla liderów
Interaktywne sesje dla obecnych i przyszłych liderów o zauważaniu emocji w chwili, gdy się pojawiają, i o dobrym reagowaniu pod presją.
Nad czym pracujemy
- Zauważanie emocji w chwili, gdy się pojawiają
- Trudne rozmowy
- Dawanie i przyjmowanie feedbacku
- Milczenie na spotkaniach
Cena na zapytanie
Jak pracuję.
1
2
3
4
Rozmowa
Propozycja
Realizacja
Podsumowanie
Krótka rozmowa, żeby zrozumieć Waszych ludzi, cele i to, co już było próbowane.
Pisemna propozycja z formatem, terminem i ceną.
Po polsku lub po angielsku, z prostymi praktykami, które można stosować od następnego dnia.
Podsumowanie z najważniejszymi wnioskami i materiałami dla uczestników.
Doświadczenie.
20 000
30 000
200 000
15
Członków społeczności
Przeszkolonych osób
Punktów kontaktu
Lat doświadczenia
Rozwinąłem społeczność uważności w IBM z 2000 do 20 000 osób i zainicjowałem jej współpracę z Oxford Mindfulness Foundation.
Osób przeszkolonych z uważności podczas wystąpień, warsztatów i kursów.
Punktów kontaktu podczas wystąpień, warsztatów, szkoleń i nauki we własnym tempie.
Programy dla ING, HSBC, Forda, Amazona, Microsoftu, Knauf IT i Uniwersytetu Śląskiego oraz dla szkół w Richmond, Wrocławiu i Katowicach.